Kurum olarak kayıt dışı istihdamla mücadele kapsamında uyguladıkları temel politika başlıklarından birinin sosyal güvenlik konularında yapılan rehberlik ve bilgilendirme çalışmaları olduğunu belirten Ökten, “Bu kapsamda şimdiye kadar Yenilikçi Yöntemler İle Kayıtlı İstihdamın Teşviki Operasyonu I (KİTUP I), Etkin Rehberlik Ve Denetim Yoluyla Kayıtlı İstihdamın Teşviki Operasyonu II (KİTUP II) ve Kayıtlı İstihdamın Desteklenmesi Projesi (KİDEP) ile birçok rehberlik ve farkındalık faaliyeti gerçekleştirilmiş olup toplumun tüm kesimlerine yönelik bilgilendirme ve bilinçlendirme faaliyetleri hayata geçirilmiştir. 2020 yılı içerisinde ise; 2020 yılı Cumhurbaşkanlığı Programı, Ulusal İstihdam Stratejisi (2020-2023) ve Kurumumuz 2020 yılı Merkez Eylem Planında sosyal güvenlik bilincini artırmaya ve kayıt dışı istihdamı önlemeye yönelik birçok faaliyete yer verilmiştir. Söz konusu Program ile İl Müdürlüğümüz tarafından ilgili meslek örgütleri ve sivil toplum kuruluşları ile bir araya gelinerek sosyal güvenlik hak ve yükümlülükleri, yabancı çalışanların sosyal güvenlik hakları ve çalışma izinleri konularında bilgilendirme yapılması planlanmıştır. Kayıt dışı çalışma hem çalışana hem işverene hem de kamuya ciddi zararları mevcut olan bir sorundur. İşverenlerin istihdam ettikleri kişileri kurumumuza süresinde bildirilmesi halinde devletimizin sağladığı teşvik ve desteklerden yararlanabilmektedirler. Kayıt dışı istihdamın önlenmesinin yanı sıra söz konusu Rehberlik ve Bilgilendirme programı kapsamında gerçekleştirilen faaliyetler ile üzerinde durduğumuz bir diğer konu ise “sahte sigortalılık” ve “sahte işyeri” sorunudur. Sigortasız işçi çalıştırmazsanız, primlerinizi düzenli öderseniz ve gerekli Belgeleri SGK’ ya yasal süresi içinde verirseniz siz de sigorta prim teşviklerinden yararlanarak çok büyük maliyet avantajı sağlayabilirsiniz” dedi.
Lütfen bekleyin..
